【课程信息】

课程时间&地点：2025年1月9日上海，5月22日上海，9月4日上海

课程对象：HR从业者，希望通过AI提升办公效率的各类职场人士

课程费用：¥ 2980元/人（包含：培训费、培训教材、增值税发票、茶歇）

【课程介绍】

人工智能（AI）正逐渐渗透到各个行业和日常生活中，大大提高了我们的生产力和创新能力。本课程旨在引领您全面了解人工智能的基础知识，掌握其在办公、HR管理和实际应用中的技巧，并展望未来发展趋势。通过系统学习，学员将深入了解AI的定义、发展现状、基本原理及其工作机制，掌握包括机器学习和深度学习在内的核心技术。课程特别关注大语言模型、画图模型、音乐和视频生成模型等前沿技术的应用，同时教授如何通过文生文提升办公效率，涵盖生成报告、编写文案、趋势预测等实用技能。我们还重点讨论AI在人力资源管理中的高效应用，如自动化招聘、个性化培训、绩效测评和人力资源预测等。此外，课程展望了AI智能体的发展趋势，并提供了调优智能体的实战指导。通过实际案例和练习，学员将掌握个性化和高效的AI应用技巧，提升工作效率和业务水平，助力您在AI时代取得竞争优势。无论您是企业管理者、专业从业者还是AI爱好者，本课程都将提供丰富的知识和实践指导。

【课程大纲】

模块一、初识AI：人工智能原理与主流模型（1小时）

• AI的定义与发展现状
• 机器学习与深度学习简介
• AI的基本原理与工作机制
• 模型介绍：大语言模型；画图模型；音乐模型；视频模型

模块二、精准对话：通过文生文提升办公效率（1.5小时）

• openAI的prompt（提示词）原则
• 写出清晰指令
• 提供参考文本
• 将复杂的任务拆分为更简单的子任务
• AI提问的“RBGR魔法公式”
• AI Prompt模板公式与思路
• 练习：如何通过文生文生成报告
• 练习：如何通过文生文编写文案
• 练习：如何通过文生文预测趋势
• 练习：如何通过文生文处理表格

模块三：赋能HR：AI在人力资源人效提升中的应用（3小时）

• 岗位人才标准
• 实操：通过AI设计岗位任职资格
• 实操：通过AI设计岗位工作职责
• 人才选拔与任用
• 实操：AI完成JD编写与简历筛选
• 实操：AI智能面试辅导
• 人才发展与培训
• 实操：AI设计个性化培训方案
• 实操：AI设计课程大纲
• 实操：AI开发教学案例
• 绩效管理与辅导
• 实操：AI设计不同序列的不同职级绩效考核指标
• 实操：AI开发绩效辅导与面谈沟通话术
• 案例练习：用AI设计一套销售岗位的选育用留管理体系

模块四、拥抱趋势：AI智能体调优与应用（1.5小时）

• AI智能体基本原理与工作机制
• AI智能体赋能趋势展望
• AI智能体调优
• Prompt调优
• 工具调优
• 知识库调优
• AI智能体的应用示例 – 苏轼体问答
• 练习：个性化的人力资源管理智能体开发实践

【专家介绍】

青锋  —— 领导力与人才发展专家

储备经理情境管理实战©、新任经理情境管理实战©、中层管理者情境管理实战©、

关键沟通©、非人事经理的人力资源管理©等国家级认证版权课程架构师和首席讲师

M-GOST工作法联合创始人、金牌面试官、全局观与系统思考课程架构师

原全球市占率第一的500强物流集团高管，总部管理学院管理培训讲师，科技中心技术保障领导力培训项目负责人

原信息安全科技公司执行总裁兼HRVP

原新三板上市教育培训公司总部就业培训与技术质量管理咨询顾问

中国交通运输协会物流技术装备委常务理事

中国交通运输协会物流技术装备专家智库“名人堂”特聘专家

上海交通大学、东华大学等知名重点院校雇主品牌进校园培训讲师

威斯敏斯特大学与东华大学全日制工商管理双硕士

美国项目管理协会(PMI)认证项目管理专业人士(PMP)

国际信息科学考试学会(EXIN)认证敏捷管理教练(ASM)

创青春全国创业大赛MBA专项赛国家银奖获奖选手

国际企业管理挑战赛（GMC）三等奖获奖选手

核心课程

• 《中层管理者情境管理实战》
• 《新任经理情境管理实战》
• 《储备经理情境管理实战》
• 《非人事经理的人力资源管理》
• 《关键沟通》
• 《重新定义目标管理：M-GOST助力打造高效敏捷团队》
• 《目标管理与绩效辅导》
• 《AI提效：HR工作效率跃升实战》
• 《金牌面试官 – 选人有术、用人有方》
• 《从业务骨干到管理精英的角色转变》
• 《问题分析与解决》
• 《OKR敏捷目标管理》
• 《情绪与压力管理》
• 《时间管理》
• 《全局观与系统思考》

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